忽忽电商拼团系统开发,忽忽电商拼团源码
导读:

 微三云提醒:普通市场上购买的系统,大多只是用一些开源或盗版第三方的源码底层开发,隐藏着无数的BUG和黑客漏洞(不安全),还有可能遭到第三方的侵权起诉。

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忽忽电商拼团,据说是粉象前创始人团队搞得,已获得融资,可研究!

粉象生活搞的忽忽电商拼团怎么玩,附玩法攻略!

 

忽忽电商拼团

 

忽忽电商拼团,由粉象生活的前创始人团队共同打造,由于看中创始人的实力和为人,目前已经实现A轮融资,投资方背景实力雄厚,当初粉象生活成为了CPS行业内的独角兽以及所创立下的辉煌成就,大家有目共睹,相信【忽忽】APP也会给大家带来崭新的创业新起点,这次超级好玩的一种方式,会上瘾呦,快速抢占市场。

 

 

 

忽忽电商拼团玩法攻略;

 

游戏规则解析

 

科学、先进、人性化、保障了参与者人人获得受益。

稳定的平台是保障,差异化精选优选产品是基础,游戏增加趣味性,让消费不枯燥,推荐分享再受益。

 

①设计理念

 

每轮参与游戏,完成引流两个新玩家即可晋升为小组队长。

从管理角度出发,打破了完成业绩,推广多少人,时间先后等限制领取收入。实现了向下激励符合人性的行为。

 

② 独特优点

 

解决传统模式的弊端,“多买多得、少买少得”是传统模式的初衷,此游戏规则具有“多买更多得,少买帮人得”的特点!

 

1.消费为主,自然没有了推广压力,每个人天生就是消费者,但是消费者却不是天生的推广员。

 

2.同工而不同酬:同样的付出不一样的回报,很少的付出就能获得高额的回报,游戏规则本身鼓励且奖励完成最早最多推广的玩家,提前获得高额回报。

3.7个人组队完成,即有领取平台奖励的资格,压缩时间和精力,经营平台的KOL以及KOC能够更好的管理好自己的粉丝。

4.强者帮助弱者:即使不推广的人也可以获得平台的奖励 ,推广参与的玩家多将获得小组长资格获得平台高额补助津贴奖励。

5.激励后来的伙伴:没有严格意义上的隶属业绩关系,更能激发人的本性,努力超越;

6.实现真正的帮助:需要实实在在地帮助新的粉丝或玩家领取到奖励,自己也可能再获得更多的回报。

7.人性均富的规则:领取高额补助津贴后,会再次重新参与游戏,依次轮流,都有机会。

8.收入公开:阳光下的津贴产生过程,没有克扣。

 

谁不想短期内获得高的奖励 ?

谁不喜欢按秒推送收益的平台?无论是平台的CPS消费 还是游戏的参与,都决定了收益能达到按照秒速产生。

谁不想超越,让先到者抬轿子?都想。

谁不想获得别人真正的帮助?相互扶持,多劳多得,少劳也可得。

谁喜欢有陷阱得平台?没人喜欢,拒绝诱惑和欺骗。

谁喜欢只为头部发起人设计的规则和制度 ?

判断适合与否,还要看是为谁设计的。是不是真正的平民模式。

 

 

1.对于消费者来讲,1+1>2的产品,和超乎想象的定价。既能学习丰富精神,于此同时还有物有所值的买赠产品。以及结交新朋友的社交游戏。平台的运营无论在知识付费领域,还是自营优选都都能经受消费者的推敲和考验。让消费者本身有对美好生活的向往,以及重复在平台消费的欲望。

2.对于新人来讲,参与门槛低,短期能受益。

3.对于努力经营粉丝的人,获得他/她所付出的努力成正比的回报。他/她可以超越那些不够努力的人。

4.对于导流到平台的人来说,平台的稳定经营,且好的运营团队和经营模式,能把他的资源发挥到最大限度。

通过以上的分析,全新的趣味性的玩法和游戏规则再不同于以往的任何,直销、微商、社交电商、拼团返利等......而是更加契合着人性的。

收益合情合理合法,全部来自于推广和销售实际的商品,以及平台的奖励补贴津贴。没有不切实际的泡沫和超拨出。更没有强压式的高门槛和业绩任务。更不会制造遥不可及的数字,多半只是重复着难民的故事。

我们生活在一个能创造奇迹的年代。在不经意间能创造财富的风暴,也能通过兴趣和爱好甚至社交游戏的方式来重新洗牌变革。每一次的迭代都是革命性的颠覆,也能创造时势者获得百万,千万。

 

 

忽忽电商拼团游戏规则 :

① 七名玩家组队,其中一个发起人(队长),2个副队长,4个队员。

② 最初的3个玩家开始,这3个玩家来时置于1-3号位,一起来组队,按顺序先来后到(4-7号位),从左到右,当满7个玩家完成组队。

③ 组队完成,开始分两队,其中:游戏发起人(即1号位的玩家)得到450个平台发放的金钻。依据该玩家的推荐人,进入其所在的下一组得4-7号位其中一个。

剩下额6人按引流的数量、入队的先后顺序依次组成两个新的队伍,继续下一轮组队(这个过程,谁引流的人多,谁就有机会占据下一次组队的队长的位置。)

④ 2-3号位置的副队长本轮游戏完成7名玩家组队,拿到45个平台发放的金钻。

新玩家进入组队,成为队员,满员后队长晋升且获得奖励。

 

每个代号代表一名玩家,推荐新玩家后,你的下方就会出现一个合格权,例如图1的“3”:

“3”已经推荐了“6、7”进入小组,所以有2个合格权(“3”的下方,代表是“3”推荐的),最多只要两个合格权就可以成为小组队长了。

 每位新玩家都是从后面4个位置开始,按先来后到的方式从左至右的排列进队伍,这里就假设你是新玩家,从后面4个位子排序。按照顺序7号位一进来,就满员了。就数学来看,3个在前面的玩家共同寻找后面4个新玩家,每人推荐一位即可,其中一位多带一个就满员。每次完成组队都会产生新玩家。队伍满后晋升到1-3号位,队长出道,同时平台会给予玩家金钻奖励。

队长出道后,其余的6名玩家就会分成两队各3名,也就是再分成新的两队组始队,并且再去完成下一轮组队。

什么是分组?游戏计算方式是自动排列,按照从左至右、合格权由多至少的规则来排列。最后,没有合格权的也能排进去,这样就分成两个组了。分好组后,每组3名玩家分别各自努力推广,让自己先得到两个合格权,就有机会在下次分裂时成为队长。

游戏《分组规则》:系统自动从小组由左到右扫描,首先找拥有推广权大于或等于2个玩家的,再找拥有1个推广权的,最后找没有推广权的,然后在新的小组中从左到右依次排开。

分组的作用是什么?以上组队的运作,可以看出几个重点:

① 努力引流可以先晋升小组队长,获得高额丰厚的平台奖励。即使未推荐玩家加入,也能得到平台的参与奖励。

② 游戏进场后,在后面4个排序位置时就可以开始推广新玩家,没有限制只有前方3名才能推广。

分组公平吗?

 

③ 小组满员后,只有队长可以往下一队前进,而且领到推广补贴(晋升的队长永远跟随推荐他的玩家参与游戏,若推荐你的玩家未开局,会超越进入下一队,跟随推荐你的玩家的那位推荐人)

④ 所有参与游戏的玩家其获利受益条件是一致的,获利推广补贴平台发放的金钻也是一致的!唯一的差别在于你推荐了多少玩家参与游戏,你的粉丝玩家活跃度!因此,你每次拿到合格权的速度会越快,同时你的小组满员越快。

 

 

忽忽电商拼团游戏奖励规则:

1. 每轮参与者只要推广2名玩家组队或拥有2个推广权就有机会做队长

2. 当上队长,获得平台发放的450个金钻奖励

3. 每推荐一次玩家进入游戏组队,即获得平台发放的25个金钻奖励(是每次有一个玩家参与了即奖励,是不是新玩家都可以。只要是本轮游戏新加入的)

游戏基本运作规则:

跟随你的推荐玩家。成为组长完成一轮游戏后,进入下一轮,一直跟着自己的推荐玩家去组队。

升任组长的条件和领取奖励条件:每名玩家推广2个新玩家加入或者拥有2个推广权,可经过分组升任组长位置,小组组长才有机会领取高额平台金钻奖励。

允许超越和再次回归,假如【您】推广了玩家张三,玩家张三只推广了玩家李四,玩家李四推广2人并先于张三成为队长,李四进入下一轮组队时将跟随【您】这是超越;当李四再次完成组队,再进入下一轮游戏时,将追随其推荐玩家张三(必须完成一次组队),这是回归。

再次循环,小组队长完成一轮游戏后,去其推荐玩家的小组进行新一轮的循环。

 

忽忽电商拼团系统开发,忽忽电商拼团源码

2022-03-03
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